您的组织是否正在启动电子商务网站？虽然没有专门的电子商务团队，但有宏伟的计划、无限的可能性和不可预见的工作量。
那么，谁来管理网站或承担电子商务营销的责任？谁最终负责收集和分析在线数据和销售结果？
您需要聘请一个电子商务团队来为您的在线电子商务业务奠定基础。要知道从哪里开始可能很困难。在深入了解招聘流程之前，您必须首先探索成功电子商务团队的组成角色。
您的电子商务团队的必备人才
电子商务副总裁或主管
您的电子商务团队最重要的员工将是副总裁，他将带领团队进入下一个发展阶段。电子商务主管主要负责监督整个业务运营、找到合适的人才以及做出让您的业务更快实现目标的决策。
理想情况下，这个人应该在电子商务、在线营销、网站设计、广告等许多不同 rcs 数据库 领域拥有丰富的经验，以便能够有效地帮助其他团队成员。
这个人应该有耐心，因为在这个人身上犯错可能会让你陷入糟糕的领导或以错误的方式实现目标。但正确的雇佣可以促进你的业务增长。我们建议你稍后再雇佣这个人，因为一开始你只需要团队中有更多的人。但后来，你需要一位副总裁或电子商务主管来指导团队。
此人的主要目标是随着时间的推移提高在线商店的业绩。他们是您的业务的基础，其他一切都建立在此之上。
数字营销经理
当您的在线电子商务商店开始发展时，您可能需要资源来聘请团队，但您还需要有人来执行数字方面的关键任务。这时，数字营销经理可以真正帮助您减轻一些负担。
理想情况下，电子商务团队中的这个人在分析在线数据和营销趋势方面拥有丰富的经验，可以利用这些数据来拓展您的数字销售渠道。他们应该了解 Google Analytics，了解 Facebook 的仪表板，并能够为您的在线业务创建有效的电子邮件活动。