在这个唯一不变的就是变化的世界里，担任营销主管的职位从未如此令人兴奋，也充满挑战。
数字格局不断变化，技术进步塑造着品牌与客户的联系方式，而客户的期望也越来越高！
担任营销主管职位的人必须始终领先一步，随时准备拥抱创新并调整策略，以确保持续提供卓越的成果。
但别担心，今天我们将就这个话题进行非常公开的讨论！
我将分享我作为营销领导者的大量经验，包括挑战和机遇，并提供我认为在这个职位上取得成功的关键的五条建议。
跟我来！
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营销主管做什么？
简而言之，营销主管是指导组 投资者数据库 织营销活动的战略方向和整体成功的人。
这一切都与领导力、战略眼光和执行能力有关！
该专业人员的主要职能如下：
制定策略：负责制定符合业务和市场环境的公司营销策略。例如，它包括识别机会、确定目标受众、选择沟通渠道和制定目标；
团队管理：领导和管理一个多学科团队，确保每个人都明确地朝着自己的目标前进。这涉及招募、培训、激励和培养人才；
决策：积极参与与市场营销相关的战略和战术决策，如产品发布、定价、分销渠道的选择和资源分配，直接影响公司的竞争力；
预算管理：管理公司的营销预算，确保预算得到合理分配，并确保行动产生最大的投资回报（ROI）；
品牌防御：负责通过监控品牌声誉、管理形象危机和加强市场地位的策略，确保公司得到市场和消费者的积极看法。